Трудовой юрист (Москва и МО). Консультация юриста по трудовым спорам
Трудовой Кодекс Российской Федерации – документ, регулирующий отношения между работодателем и сотрудником в любой компании, фирме, на любом предприятии. При этом нормы ТК нередко пренебрегаются, и права нанимателей или наемных рабочих нарушаются.
Ситуация, при которой законные права одной из сторон трудовых отношений были нарушены, называется трудовым спором или конфликтом. Часто для урегулирования таких споров необходимо привлечение правозащитника для получения компетентной консультации по трудовому праву, а иногда и представительства в суде.
Краткая консультация трудового юриста бесплатно предоставляется по телефону, далее оказание правовой поддержки специалиста осуществляется согласно прайсу, представленному на сайте.
Трудовой юрист в Москве для защиты интересов работодателей
Профильный юрист по трудовому праву онлайн или при личной встрече поможет работодателям решить следующие виды проблем, возникающих при осуществлении трудовых отношений:
- Сокращение штата или увольнение работников
Это один из наиболее тягостных вопросов. Во избежание возникновения трудового конфликта или обращения в комиссию по поводу неправомочного увольнения, нужно проводить отчисление и/или сокращение в рамках действующего законодательства. При этом, грамотный адвокат на консультации юриста по трудовым спорам окажет посильное содействие на любой стадии дела, чтобы клиент мог избежать непоправимых ошибок и серьезных последствий.
- Взыскание ущерба с работника
Часто причиной трудовых споров являются необдуманные, неосторожные или даже умышленные действия работников, причинивших урон нанимателю. Этого конфликта можно вовсе избежать, если принимать сотрудников на работу «грамотно». Материально ответственные лица по закону должны приниматься в штат на основании договора о мат. ответственности. Если этот пункт будет соблюден, то и взыскать ущерб, нанесенный компании, будет гораздо проще. При этом владельцы предприятий часто игнорируют правовые нормы при зачислении соискателей в штат, что существенно снижает шансы на разрешение спора с максимальной выгодой для клиента.
Приходите на юридическую консультацию по трудовым вопросам, я подготовлю соглашение о материальной ответственности в соответствии со всеми законодательными нормами, а при необходимости помогу взыскать урон, нанесенный компании работником.
- Правильное оформление дисциплинарного взыскания
Это может стать веским основанием для последующего увольнения конкретного работника. При этом дисциплинарное взыскание нужно уметь правильно оформить, чтобы бывший работник не смог опротестовать приказ и вернуться в правовое положение, существовавшее до увольнения. Как это сделать? Узнаете на юридической консультации по трудовому праву.
- Юридическая помощь в обжаловании решений ТК (трудовой комиссии)
ТК – это орган, который способен признать действия работодателя незаконными. При этом и такие решения можно оспорить. Большинство трудовых споров сопровождаются судебной практикой, которой хороший адвокат владеет в совершенстве. Обращайтесь, я помогу вам отстоять законные права и интересы.
Помощь трудового адвоката для наёмных лиц
Работники не в меньшей мере подвержены разным неправомочным действиям к ним со стороны работодателя. Это может быть:
- Задержка или отказ в выплате зарплаты
На консультации юриста по трудовым спорам вы узнаете, как получить причитающиеся деньги и компенсацию.
- Незаконное увольнение или принуждение написать заявление об уходе
Вас сократили с нарушениями или пытаются заставить уйти «по собственному желанию»? На юридической консультации по трудовому праву вы узнаете, как восстановиться в должности и получить компенсацию за вынужденный простой.
- Правовая поддержка пои необоснованном дисциплинарном взыскании
Такие трудовые споры решаются в судебном либо в претензионном порядке. Обращайтесь!
- Противозаконное требование возместить ущерб
Предприятие далеко не во всех случаях имеет право настаивать на возмещении сотрудником материального ущерба. Каждая ситуация индивидуальна и требует отдельного рассмотрения.
Обращайтесь, я знаю, как помочь не только в указанных случаях. На юридической консультации по трудовым спорам я расскажу: как получить разрешение на трудовую деятельность эмигранту; что делать, если при увольнении работодатель удерживает трудовую книжку; куда обращаться при производственной травме и т.д. Помогу составить, оспорить, проанализировать, изменить/дополнить трудовой договор.